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Talent Acquisition: cos’è e a cosa serve

Talent Acquisition: cos’è e a cosa serve “Cerchiamo 200 ingegneri e non li troviamo”, sostenevano, in un recente passato, le aziende friulane. L’Università di Trieste ha risposto con un progetto che mette in contatto imprese ed aspiranti professionisti: come racconta Il … Leggi tutto

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GDPR nella Selezione: basta Excel, ci vuole un software per il recruiting

GDPR nella Selezione: basta Excel, ci vuole un software per il recruiting Excel, addio! Lo strumento più amato dalle società di selezione di tutto il mondo non basta più per raccogliere dati e CV dei candidati: il GDPR nella Selezione … Leggi tutto

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intelligenza artificiale nella selezione

Intelligenza artificiale nella selezione: come cambierà il recruiting

Intelligenza artificiale nella selezione: come cambierà il recruiting “Buongiorno, mi chiamo Vera e sono un robot. Sta ancora cercando lavoro?” Non è un dialogo da film di fantascienza, ma la realtà quotidiana per migliaia di candidati che vengono contattati per … Leggi tutto

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Performa HRM sarà presente al 2°Global Summit Human Resources

Performa HRM sarà presente al 2°Global Summit Human Resources Parteciperemo al 2° Global Summit Human Resources 2018 che si terrà a Pacengo di Lazise (VR) L’evento annuale dedicato alla Business Community del settore HR per far business all’insegna della HR … Leggi tutto

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Aggiornamenti Giugno 2018

Aggiornamenti Giugno 2018   Nel mese di Giugno abbiamo lavorato a diverse novità per il rilascio della versione Performa Recruit 1.95. La nuova release rilasciata in questi giorni ai nostri clienti comprende una serie di interessanti miglioramenti dal punto di … Leggi tutto

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nuovo GDPR performa recruit

Sei conforme al nuovo GDPR?

Sei conforme al nuovo GDPR? A partire dal 25 maggio 2018 sarà direttamente applicabile in tutti gli Stati membri il Regolamento Ue 2016/679, il noto GDPR (General Data Protection Regulation)  relativo alla protezione delle persone fisiche e riguardante la gestione del trattamento e la libera circolazione … Leggi tutto

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Smart Working: un nuovo approccio al nostro modo di lavorare

Smart Working: un nuovo approccio al nostro modo di lavorare. Parlando di Smart Working capita di osservare sguardi interrogativi e perplessi nell’interlocutore; spesso, inoltre, il termine viene associato a vari luoghi comuni che generano solo confusione. Smart Working non significa … Leggi tutto

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Misurare il recruitment: 6 metriche+1 per analizzare gli sforzi del team HR

Misurare il recruitment: 6 metriche+1 per analizzare gli sforzi del team HR Come prendere decisioni attraverso le metriche del processo di selezione e migliorare il ritorno sull’investimento. L’analisi del processo di selezione e di come misurare il recruitment (Recruiting Analytics) offre dati … Leggi tutto

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Employer Branding nel recruiting: 6 strumenti utili per la selezione

Employer Branding nel recruiting: 6 strumenti utili per la selezione Come aumentare l’Employer Branding nel recruiting utilizzando un software ATS Il termine Employer Branding, per anni argomento al centro delle strategie di marketing, diventa ora sempre più rilevante ed innovativo per … Leggi tutto

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Recruiting Gamification: quando la selezione diventa un gioco

Recruiting Gamification: quando la selezione diventa un gioco Recruiting Gamification come nuova frontiera della selezione del personale. Immaginate di dover avviare l’iter di selezione per identificare il candidato ideale per una posizione lavorativa: centinaia di curricula da leggere, candidati da … Leggi tutto

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